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#PROJETS D'ARCHITECTURE COMMERCIALE
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QG de l'australie de birkenstock conçu avec la verdure et la durabilité à son noyau
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le birkenstock allemand de société de chaussures a arrangé leurs sièges sociaux australiens dans le secteur de la colline de clifton à Melbourne. les nouveaux sièges sociaux revendique une conception qui a été élaborée avec la durabilité comme foyer principal, tandis que les valeurs du noyau des birkenstock suivants ; honnêteté et intégrité, durabilité, qualité et art.
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occupant une façade de deux étages refourbie de magasin d'héritage qui peut être complètement ouverte au streetscape, le QG de birkenstock a été conçu par les architectes aux studios de conception de Melbourne (DM). la double façade avec deux couches de glaçage fonctionnel ouvertes sur un plancher vivant d'herbe et un arbre à feuilles caduques pour inviter des clients dans l'intérieur rustique qui continue à incorporer la verdure aux tout-aspects de l'intérieur. au total, le bâtiment se compose de devanture, commerce électronique, vente en gros, bureaux et salles d'exposition, atelier, cour et entrepôt au détail avec la mezzanine.
partout, les nouveaux sièges sociaux appliquent des techniques pour favoriser un environnement de travail sain et confortable pour les employés de birkenstock. les basses matières de COV, le bois de construction boisé et réutilisé viable employés, cible neutre de carbone, ont soigneusement placé des lucarnes pour maximiser la lumière du sud sont toutes les techniques utilisées. au centre du bâtiment, une cour modelée comme paysage australien comportant des dormeurs de bois de construction et un réservoir d'eau fournit un espace d'évasion pour avoir une vie sociale.
on a éliminé en attendant la division et les diviseurs traditionnels entre les bureaux à pour encourager la collaboration, l'innovation et la communication. les studios de conception de Melbourne fondant le bernstein-hussmann de marc de directeur explique comment le studio a choisi d'intégrer les différents départements du birkenstock dans une culture d'entreprise simple par la conception viable : “quelques agréments de personnel sont partagés entre les niveaux de bâtiment si au détail et le personnel en gros peut se réunir au milieu tout au long du jour ouvrable, évitant l'isolement, “il a dit. la “création d'un environnement vert dans exister, bâtiment d'héritage est beaucoup plus provocante qu'une nouvelle construction. par coïncidence sur il y a cent ans le bâtiment a été conçu pour un fabricant de botte. nous avons réinventé un bâtiment presque abandonné pour vivre et respirer ses propriétaires” valeurs.”